Tableau de trésorerie : construire et analyser vos flux Présentiel

Dernière mise à jour : 05/01/2026

Objectifs de la formation

  • Élaborer un tableau de flux de trésorerie à partir des documents comptables.
  • Analyser les flux de trésorerie pour évaluer la performance financière.
  • Identifier les leviers d'action sur le cash-flow opérationnel.
  • Construire une prévision de trésorerie adaptée au cycle d'activité.
  • Anticiper les besoins de financement et optimiser la gestion de la trésorerie.

Description

Jour 1

Matin : Fondamentaux et structure du tableau de flux

Définir la notion de trésorerie dans un contexte d'analyse financière.
Identifier les flux de trésorerie liés à l'exploitation, à l'investissement et au financement.
Choisir une méthode de présentation adaptée.
Comprendre la logique d'élaboration du tableau de flux.
Étude de cas : construction pas à pas d'un tableau de flux.

 

Après-midi : Analyse du tableau de flux

Interpréter les flux pour évaluer la santé financière de l'entreprise.
Utiliser les ratios spécifiques au tableau de flux.
Adapter l'analyse au contexte : entreprise en croissance, en restructuration, en maturité...
Actions concrètes pour améliorer le cash disponible.
Mise en place d'une démarche de pilotage du cash.

 

Jour 2

Matin : Prévision et besoin de trésorerie

Comprendre l'articulation des documents prévisionnels.
Chiffrer les enjeux liés à la gestion de trésorerie.
Identifier les besoins de financement et évaluer la capacité de remboursement.

 

Après-midi : Élaboration d'un tableau de flux de trésorerie prévisionnel

Construire un tableau de flux de trésorerie prévisionnel.
Identifier les postes sensibles et anticiper les tensions de trésorerie.
Étude de cas : modélisation d'un tableau de flux de trésorerie prévisionnel.

Public visé

Professionnels impliqués dans le pilotage financier et la gestion de la trésorerie de l'entreprise.

Prérequis

Aucun

Modalités pédagogiques

  • Notre approche pédagogique repose sur une alternance entre apports théoriques opérationnels et mises en pratique directement issues du contexte professionnel des participants.
  • Chaque thème traité s'appuie sur des études de cas concrets et des exercices pratiques, conçus spécifiquement à partir des situations réelles rencontrées dans l'environnement professionnel des stagiaires.
  • Nos méthodes favorisent l'adaptation aux besoins de chaque participant afin d'optimiser leur engagement et leur apprentissage.
  • L'animation privilégie une pédagogie active, favorisant les échanges, l'analyse réflexive des pratiques et une adaptation continue aux réalités professionnelles des participants.

Moyens et supports pédagogiques

  • Des supports pédagogiques numériques adaptés au contexte professionnel sont remis aux participants.
  • Dispositifs pédagogiques variés sont mobilisés tout au long de la formation (études de cas, exercices pratiques, travaux en sous-groupes, mises en situation, jeux pédagogiques) favorisant l'apprentissage actif, collaboratif et l'appropriation des contenus.

Modalités d'évaluation et de suivi

  • Un QCM est réalisé en début et en fin de formation afin d'évaluer l'évolution des connaissances.
  • Le suivi des stagiaires est assuré tout au long de la formation à travers des ateliers pratiques, des mises en situation et des échanges permettant d'évaluer leur participation et leur progression.

Une attestation individuelle de formation sera remise à chaque participant à l'issue de la formation.

Profil du / des Formateur(s)

Nos formateurs sont des experts dans leur domaine, avec une solide expérience terrain.
 

 

 

Informations sur l'accessibilité

Si vous êtes en situation de handicap, ou si vous rencontrez une difficulté pouvant impacter votre participation à la formation, n'hésitez pas à nous contacter. Nous étudierons ensemble les aménagements ou adaptations pédagogiques, matérielles ou organisationnelles à mettre en place pour vous accompagner dans les meilleures conditions.

Programmes de formation Formasio

Chaque programme de formation est personnalisable et peut être adapté en durée, contenu et modalités selon les besoins spécifiques de votre entreprise, tout en respectant les objectifs pédagogiques visés.

 

Nous accompagnons les dirigeants, managers et responsables RH dans la conception de formations intra-entreprise sur mesure, alignées sur vos enjeux métiers et conformes aux exigences Qualiopi.

 

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